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La Vitalidad mental se define como un estado de bienestar en el que la persona es consciente de sus capacidades y puede afrontar tensiones de forma productiva. En Colombia, desde 2008 es obligatorio para empresas identificar, evaluar y monitorear riesgos psicosociales para alertar problemas de estrés gremial.

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Protocolo de intervención de factores psicosociales para trabajadores del sector financiero – Administración del liderazgo y las demandas mentales en el trabajo.

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